7 consejos para los líderes más jóvenes

Ya sea en los deportes, los negocios o el ámbito empresarial, cada vez hay más jóvenes que se esfuerzan por sembrar las semillas del liderazgo para el éxito futuro. Aquí os dejamos 7 consejos para que los líderes más jóvenes reflexionen:

Ejeercer liderazgo Empresa

 

  1. Todo comienza con una visión

“La gente invierte en el líder antes que invertir en la visión”. John Maxwell

La esencia del liderazgo comienza con la aspiración a alcanzar algo. Con una visión mental de qué conseguir y cómo hacerlo.

 

  1. Motivar y atreverse

“Si tus acciones inspiran a otros a soñar más, aprender más, hacer más y ser más, tú eres un líder”. John Quincy Adams

Es tu labor como líder identificar los factores motivacionales específicos de cada trabajador/compañero y atreverte a darles poder.

Preocuparte por tu equipo es un magnífico combustible de la productividad y la lealtad.

Walt Disney

 

  1. Nunca subestimes el poder del optimismo

“Si la oportunidad no llama, construye una puerta”. Milton Berle

Era 1928 Walt Disney supo que su distribuidor había contratado a la mayor parte de sus animadores para iniciar un nuevo estudio. Él perdió todo: el personal, el contrato, el sueldo…hasta los derechos de Oswald, el conejo. Inmediatamente mandó un telegrama a su hermano Roy diciendo: “no te preocupes. Todo está bien. Te daré detalles cuando llegue”.

En su viaje de 3 días de regreso a Hollywood, Walt sacó su cuaderno de bocetos y creó a Mickey Mouse. Al año, Mickey fue el dibujo animado más popular en el mundo.

 

  1. ¿La comunicación? Frecuente y clara

“La capacidad de vender, de comunicarse con otro ser humano, cliente, empleado, jefe, esposa o hijo, constituye la base del éxito personal. Las habilidades de comunicación como escribir, hablar y negociar son fundamentales para una vida exitosa”. Robert Kiyosaki

6 Estilos liderazgo Daniel Goleman

  1. Predica con el ejemplo

“A la hora de influir en otras personas, el ejemplo no es lo más importante. Es lo único importante”. Albert Schweitzer

No pierdas tiempo intentando convencer a gente. Demuestra los beneficios de una decisión en particular por su propia acción, haciéndola.

 

  1. Cultiva la paciencia

“Quien tiene paciencia, obtendrá lo que desea”. Benjamin Franklin

Todo conlleva un proceso, un tiempo para que madure. El camino al éxito no se recorre en 2 días, hay que saber tener paciencia. Si no dejas crecer a la semilla, nunca sabrás en qué árbol se convertirá.

 

  1. Ten muy presente esto: No existe el liderazgo perfecto

“En cuestiones de estilo, nada con la corriente. En cuestiones de principios, firme como una roca”. Thomas Jefferson

No hay 2 personas exactamente iguales en el mundo, ¿cómo puede haber una forma correcta de liderar? Daniel Goleman descubrió hasta 6 estilos de liderazgo diferentes. La cuestión es tener dominadas todas estas bazas bajo la manga y afrontar las exigencias de cada situación particular. Todas valen. Todas sirven. El secreto está en saber jugar con ellas.

Y tú, ¿a qué esperas para ser un pequeño gran líder? Ya sabes algo de la teoría, ahora a ponerlo en práctica.

¡Hasta la próxima!